Le salaire minimum au Québec sera augmenté en mai 2022

Avoir plus d'argent dans les poches, ça se prend toujours bien. Ce 14 janvier, on apprend que plusieurs Québécois.es recevront bientôt une augmentation, car le salaire minimum au Québec sera officiellement bonifié à compter du 1er mai 2022.

C'est 0,75 $ de plus par heure que les travailleur.euses recevront, soit une hausse salariale de 5,56 %. Le taux horaire passera effectivement de 13,50 $ à 14,25 $.

Cela signifie que les employé.es travaillant au salaire de base recevront environ 1 406,25 $ brut de plus annuellement en travaillant 37,5 heures hebdomadairement et en comptant 50 semaines de travail.

« La crise sanitaire engendre d'importants défis pour les entreprises ainsi que pour les travailleuses et les travailleurs du Québec. Dans ce contexte, j'annonce aujourd'hui une hausse importante et conséquente du salaire minimum », a fait savoir dans un communiqué M. Jean Boulet, le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale, ministre de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration et ministre responsable de la région de la Mauricie.

Selon le ministère, ce sont 301 100 personnes au Québec qui vont bénéficier de cette augmentation de salaire.

Interrogé à ce sujet par La Presse canadienne, M. Boulet a indiqué qu'il vise amener le salaire minimum à 15 $ de l'heure en mai 2023.

Pour ce qui est des travailleur.euses rémunéré.es au pourboire, le nouveau taux horaire sera de 11,40 $/h, soit 0,60 $ de plus que ce qu'ils et elles gagnent actuellement.

Avec cette hausse du salaire minimum, le gouvernement souhaite augmenter le pouvoir d'achat des salarié.es au moment où les prévisions annoncent une forte inflation dans les prochains mois.

À noter que l'écriture inclusive est utilisée pour la rédaction de nos articles. Pour en apprendre plus sur le sujet, tu peux consulter la page du gouvernement du Canada.